I am who I am and what I do.
С сегодняшнего дня я лорд - командующий библиотеки. "Как тебя могли назначить директором, если ты на работе шапки вяжешь?"- спросил сын. Назначили меня не за какие-то заслуги перед отечеством, всего-навсего из-за образования. Ученье свет и, оказывается, под лежачий камень тоже иногда течет вода.
А теперь я расскажу вам о моем стрессе.
Во-первых, я не хотела быть директором, если вы мечтали увидеть самого не амбициозного человека, то любуйтесь. Я просто хочу приходить на работу и заниматься своими делами. Работать, если есть необходимость, но если нет, то залипнуть на свои фанатские причуды.
Во-вторых, такие, как я, не должны быть руководителями. ЛСИ ЛВФЭ – ад для подчиненных. Я бы сама себя не назначила.
В- третьих, у меня не хватает морально-этических качеств: я не умею ладить с людьми, я не болею душой ни за библиотеку, ни за подчиненных. Руководить, это не только заставлять работать, это контактировать с огромным количеством людей, некоторые будут моими начальниками, и мне заранее от этих мыслей нехорошо.
Но по порядку.
Сначала было нормально, кроме поучений и угроз директора, мне удавалось об этом вообще не думать. В июле я вышла на работу во взрослую библиотеку, и коллеги первые начали, они сразу стали относиться ко мне как к начальнику, пытаясь при этом мною манипулировать. Потом директор подложила мне свинью – подсуропила
страшную тупую телку на место библиографа. Девчонка оказалась подружкой дочери Ольги Николаевны, учитель английского языка, в/о, в формуляре написала: всё здано. Меня этот феодализм недобитый бесил с самого прихода толстого директора, в библиотеках работают 4 её протеже из 8 сотрудников. Одна не работала вообще никогда за богатым мужем, решила поработать для развлечения; у второй только школа окончена, в детском садике картошку чистила; третья 10 лет отработала на колбасном заводе и кроме ебли и хуев в голове вообще ничего нет, ну еще мания, что в 58 она выглядит на 25. Новая с вечно открытым ртом, по-моему, там какое-то расстройство, сколько раз мимо неё проходила, столько раз ей объясняли, как записать книгу. Всего-то надо поставить число, номер списать с титульного листа и фамилию автора. Всё. Неделю ходила, не запомнила.
Девчонка еще и выходит на 6 часов, а не на полный рабочий день, в общем, я еще никто была, а плешь мне уже проели за август. Потом все вышли из отпусков, я ушла в читальный зал, опять стало ничего. Но время неумолимо приближалось, последнюю неделю меня и руководство ДК дергать начало, и своя работа библиографа висела. С субботы на воскресенье я впервые смогла заснуть нормально, а так не спала до трех ночи. Как в здравом уме можно хотеть быть руководителем? Быть справедливым к людям, которых ты недолюбливаешь, заботиться о сотрудниках?
Мысли о руководстве вселяют в меня ужас, я его очень отчетливо ощущала где-то в желудке. Но трудности еще впереди, завтра собрание библиотек. В коллективе есть люди, залюбленные старым директором, их субсидии раздуты, теперь мне нужно отнять деньги у богатых и отдать бедным. Мироздание правильно поступило, что я не обзавелась на работе подругами, что Ира испортила со мной отношения. Когда тебе не нужна дружба, симпатия, одобрение и даже общество подчиненных, намного легче быть справедливым и требовательным. Как можно догадаться, они от меня ничего хорошего и не ждут. Но я уже молодец на самом деле. Я попросила у директора ДК изменить режим работы, и она согласилась. Теперь мы не работаем по субботам, а детский отдел будет работать до 18.00, а не 19.00, как раньше.
Надеюсь, что за эту неделю я войду в новый ритм, моя нервная система нарастит свежую броню, и я снова вернусь к привычному безэмоциональному состоянию.
Сегодня мне уже почти нормально.
Теперь, вероятно, буду утомлять вас постами о том, как я руковожу, пока это меня не перестанет тревожить.
А теперь я расскажу вам о моем стрессе.
Во-первых, я не хотела быть директором, если вы мечтали увидеть самого не амбициозного человека, то любуйтесь. Я просто хочу приходить на работу и заниматься своими делами. Работать, если есть необходимость, но если нет, то залипнуть на свои фанатские причуды.
Во-вторых, такие, как я, не должны быть руководителями. ЛСИ ЛВФЭ – ад для подчиненных. Я бы сама себя не назначила.
В- третьих, у меня не хватает морально-этических качеств: я не умею ладить с людьми, я не болею душой ни за библиотеку, ни за подчиненных. Руководить, это не только заставлять работать, это контактировать с огромным количеством людей, некоторые будут моими начальниками, и мне заранее от этих мыслей нехорошо.
Но по порядку.
Сначала было нормально, кроме поучений и угроз директора, мне удавалось об этом вообще не думать. В июле я вышла на работу во взрослую библиотеку, и коллеги первые начали, они сразу стали относиться ко мне как к начальнику, пытаясь при этом мною манипулировать. Потом директор подложила мне свинью – подсуропила
страшную тупую телку на место библиографа. Девчонка оказалась подружкой дочери Ольги Николаевны, учитель английского языка, в/о, в формуляре написала: всё здано. Меня этот феодализм недобитый бесил с самого прихода толстого директора, в библиотеках работают 4 её протеже из 8 сотрудников. Одна не работала вообще никогда за богатым мужем, решила поработать для развлечения; у второй только школа окончена, в детском садике картошку чистила; третья 10 лет отработала на колбасном заводе и кроме ебли и хуев в голове вообще ничего нет, ну еще мания, что в 58 она выглядит на 25. Новая с вечно открытым ртом, по-моему, там какое-то расстройство, сколько раз мимо неё проходила, столько раз ей объясняли, как записать книгу. Всего-то надо поставить число, номер списать с титульного листа и фамилию автора. Всё. Неделю ходила, не запомнила.
Девчонка еще и выходит на 6 часов, а не на полный рабочий день, в общем, я еще никто была, а плешь мне уже проели за август. Потом все вышли из отпусков, я ушла в читальный зал, опять стало ничего. Но время неумолимо приближалось, последнюю неделю меня и руководство ДК дергать начало, и своя работа библиографа висела. С субботы на воскресенье я впервые смогла заснуть нормально, а так не спала до трех ночи. Как в здравом уме можно хотеть быть руководителем? Быть справедливым к людям, которых ты недолюбливаешь, заботиться о сотрудниках?
Мысли о руководстве вселяют в меня ужас, я его очень отчетливо ощущала где-то в желудке. Но трудности еще впереди, завтра собрание библиотек. В коллективе есть люди, залюбленные старым директором, их субсидии раздуты, теперь мне нужно отнять деньги у богатых и отдать бедным. Мироздание правильно поступило, что я не обзавелась на работе подругами, что Ира испортила со мной отношения. Когда тебе не нужна дружба, симпатия, одобрение и даже общество подчиненных, намного легче быть справедливым и требовательным. Как можно догадаться, они от меня ничего хорошего и не ждут. Но я уже молодец на самом деле. Я попросила у директора ДК изменить режим работы, и она согласилась. Теперь мы не работаем по субботам, а детский отдел будет работать до 18.00, а не 19.00, как раньше.
Надеюсь, что за эту неделю я войду в новый ритм, моя нервная система нарастит свежую броню, и я снова вернусь к привычному безэмоциональному состоянию.
Сегодня мне уже почти нормально.
Теперь, вероятно, буду утомлять вас постами о том, как я руковожу, пока это меня не перестанет тревожить.
-
-
02.10.2017 в 12:32да ты теперь робингуд)
-
-
02.10.2017 в 12:46-
-
02.10.2017 в 12:52ждем с нетерпением.
желаю удачи и много сил)
-
-
02.10.2017 в 13:15Черный пластилин, да кто ж мне даст, кодекс, черт бы его побрал)
Karla, спасибо. Хоть кто-то нашел добрые слова)
-
-
02.10.2017 в 13:17-
-
02.10.2017 в 13:34-
-
02.10.2017 в 14:29-
-
02.10.2017 в 14:31-
-
02.10.2017 в 15:15-
-
02.10.2017 в 16:42-
-
02.10.2017 в 23:46Быть справедливым к людям, которых ты недолюбливаешь, заботиться о сотрудниках?
Обычно это получается достаточно легко, если сотрудников подбирал сам и по критерию профессионализма. Будем надеяться, что твой стиль руководства разгонит бесполезных протеже. Против кодекса ты, конечно, ничего не сделаешь, но и в рамках кодекса им можно устроить достаточно неприятную жизнь простым требованием выполнять свои рабочие обязанности. Такие люди обычно не любят работы, где надо именно работать.
В общем, поздравляю с повышением. И желаю позитивных изменений в коллективе.
-
-
03.10.2017 в 12:44